CASE1

集客力改善

専用の採用センター構築や集客施策の立案や運用など、最適なソリューションをご提案いたします。

CASE2

採用プロセス改善

集客した応募者の採用決定率を向上させる取り組みとして、応募受付～入社の各歩留まり改善のソリューションをご提案いたします。

CASE3

従業員定着改善

既存従業員の離職要因を究明し、職場環境改善・コンディション把握・早期戦力化に向けたソリューションをご提案いたします。