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【TsunaGlobal】外国人を採用するメリットって何?②

所要時間5分で外国人採用におけるノウハウやメリットをご理解いただけるYouTubeチャンネル【TsunaGlobal(ツナグローバル)】より、「外国人を採用するメリットって何?②」を記事化してお届けします。

採用費の軽減

日本では雇用が非常に大変な状況になっています。コロナ禍によっていくつか楽になった業界もあるようですが、まだまだ完全に解消された訳ではありません。

採用するためには当然お金がかかります。例えば求人媒体広告というのは掲載してもどれだけ集まるか分からない。しかし掲載しなければ始まらないため、費用対効果を事前に把握することは困難です。
一方、外国人留学生アルバイト。この方たちは、毎年毎年いろいろな国から入ってきますし、常にアルバイトを探しています。週28時間という制限や日本語能力の差異はあるものの、非常に安価に集めることができます。

ツナググループ・マーケティングでは、外国人を集めるスキームを強く持っておりますので、前回の動画(外国人を採用するメリットって何?①)でも解説いたしました「人材配置の最適化」と組み合わせることによって、仮に日本人を採用する費用対効果が上がってしまっても、外国人を効率よく集めることによって、採用費の軽減につながるということが言えます。

『TsunaGlobal』は、外国人雇用のノウハウやメリットについてお届けするYouTubeチャンネルです。「良い人を採用したい」と願うあらゆる企業・採用担当者様方に、彼らの知られざる魅力と可能性を、わかりやすく5分にまとめてお送りいたします。

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